Batería de Riesgo Psicosocial

La asesoría se desarrolla en las  fases que se mencionan a continuación:

1. Diagnóstico Organizacional. Consiste en la revisión de los aspectos fundamentales frente a la estructura de la empresa, misión, visión, objetivos, cultura, clima, índices de accidentalidad, ausentismo, enfermedad laboral o común, características ocupacionales y análisis de los cargos, entre otros.

2.Sensibilización y Aplicación de la Batería Avalada por el Ministerio. Presentación del proceso a los  participantes la finalidad, condiciones de aplicación, entre otros aspectos y posteriormente diligenciamiento de los cuestionarios correspondientes a la Batería.

3. Sistematización de los datos. Digitación en el sistema de la totalidad de las baterías aplicadas. 

4.Análisis e Informe de resultados. Desarrollo del informe de acuerdo con el grupo ocupacional y área.

5.Presentación y Socialización de Resultados a la Empresa. Presentación ante jefes, RRHH, SST y demás áreas o cargos que se consideren fundamentales en el proceso de intervención.

6. Generación de Plan de Acción. Establecer las acciones sugeridas para la intervención, de acuerdo con los resultados obtenidos en conjunto con la dependencia encargada dentro de la empresa. (Las actividades que se lleguen a contemplar en esta matriz, no se encuentran incluidas en la presente cotización ya que constituyen parte de una segunda fase en el proceso).

Alcance. El diagnóstico abarcará un promedio de trabajadores. 

Instrumentos. Batería de Instrumentos para la evaluación de Factores de Riesgo Psicosocial aprobada por el Ministerio de Protección Social y realizado por la Universidad Javeriana – 2010.

Metodología. Por otro lado  de acuerdo con las disposiciones de ley, la información individual es confidencial. El informe que se entrega a la empresa, se presenta por grupos ocupacional o área; Una vez se tenga la última batería aplicada, se solicita en promedio 10 días hábiles para la entrega de informes y resultados.